Семинар

Дата проведения 30.11.2017г.

1. Обзор принятых в законодательство изменений в июле 2016 года, которые повлияли на вопросы оценки и аттестации персонала.

- Обзор принятых в законодательство изменений в июле 2016 года, которые повлияли на вопросы оценки и обучения
- Правила разработки и применения профессиональных стандартов утвержденные Постановлением Правительства РФ от 22.01.2013 №23 и др
- Постановление Правительства РФ, определившее порядок процедуры внедрения профессиональных стандартов, оценку и обучение работников в отдельных организациях
Организация обучения и повышения квалификации в соответствии с законом «Об образовании в Российской Федерации» от 22.12.2013 г. №273-ФЗ
- Статьи 11 и 73 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации"
- Какие виды обучения установлены в ФЗ «Об образовании»? 
- Применение профстандартов по итогам СОУТ.

2. Изменение процедуры аттестации (оценки) персонала с 01 января 2017 г. в связи с внедрением профессиональных стандартов.

- Использование профессиональных стандартов  в области аттестации и оценки персонала
- В каких случаях проведение оценки является обязательным для работодателя? 
- Как работодатель должен поменять свою процедуру оценки с учетом профессиональных стандартов? 
- Как оценить соответствие специалиста требованиям профессионального стандарта?
- Как установить, соответствует ли квалификация работника (т.е. уровень знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы) требованиям профессионального стандарта?
- Оценка профессиональной деятельности в форме аттестации.
Аттестация как средство установления соответствия квалификации работника требованиям профессиональных стандартов
- Проведение оценки  и аттестации персонала при помощи профессиональных стандартов
- Порядок проведения аттестации работников в целях подтверждения соответствия занимаемой должности или выполняемой работе после введения профстандарта.
- Методика построения процедуры оценки квалификации работников  и разработка критериев  оценки эффективности работы сотрудников KPI на основе требований профессионального стандарта

3. Порядок и процедура аттестации персонала на основе требований профстандарта.

- Как проводить аттестационно - квалификационные испытания?
- Последовательность разработки средств оценки квалификации
- Последовательность разработки средств оценки квалификации
- Этапы разработки средств оценки квалификации
- Выбор предмета оценивания
- Выбор объекта оценивания
- Выбор методов и разработка процедуры оценивания
- Формирование типового задания
- Формирование фонда оценочных средств

4. Документирование и оформление процедуры аттестации

-Подготовка к аттестации
- Гарантия защиты интересов работников
- С какими документами знакомится работник?
- Порядок проведения аттестации
- Положение об аттестации персонала (структура, содержание, требования к положению)
- Приказ о проведении аттестации
- График проведения аттестации
- Аттестационная комиссии, ее состав.
- Квалификационные испытания
- Оценочные листы
- Протоколирование и оформление результатов заседаний аттестационной комиссии
- Оформление рекомендаций аттестационной комиссии
- Порядок увольнения в случае непрохождения аттестации.
- Порядок перевода работника на другую должность или расторжение трудового договора по результатам аттестации

Лектор:

Миронова Ирина Ивановна; канд.эконом. наук;
Место работы: ФГБОУ ВО КубГУ, доцент кафедры управления персоналом и организационной психологии; Лауреат премии Администрации Краснодарского края в области науки, искусства и образования за 2015; Независимый эксперт в Администрации Краснодарского края, бизнес-тренер в области применения трудового законодательства работодателями. Работа по совместительству: руководитель службы персонала группы компаний АСК.

Организатор семинара: Образовательный центр «Новация – АТВ»
Место проведения: Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Тургенева, 172/1 (5 этаж)
Время проведения семинара: с 10.00ч. до 15.00ч.
Для ознакомления с условиями участия позвоните по телефону:
(861)215-68-53, 215-68-54, 215-69-28, 8-952-810-36-10
Для записи на семинар заполните Заявку и
пришлите ее в электронном виде
на E-mail: atv-corp@mail.ru
или заполните форму обратной связи на нашем сайте: www.atvgrup.ru